Καταργούν το ΕΣΥ! Να μην τους αφήσουμε!

Καταργούν το ΕΣΥ!  Να μην τους αφήσουμε!

 

Όλοι και όλες στη στάση εργασίας, 1 Δεκέμβρη 2022, από 12:00 έως τη λήξη του ωραρίου με αφορμή το νομοσχέδιο για την Υγεία, δίνοντας το «παρών» στη συγκέντρωση διαμαρτυρίας που θα γίνει ώρα 13:00 στη Βουλή με αίτημα την απόσυρση του Νομοσχεδίου Πλεύρη-Γκάγκα και τη μη ψήφισή του.

Να αποσυρθεί άμεσα αυτό το τερατούργημα, που καταργεί κάθε έννοια δικαιώματος δημόσιας δωρεάν περίθαλψης για τον λαό, διαλύει το ΕΣΥ και δίνει γη και ύδωρ σε όσους θησαύρισαν την περίοδο της πανδημίας, τους κλινικάρχες και τους ιδιωτικούς επιχειρηματικούς ομίλους της υγείας.

Ζούμε σε μια περίοδο, που η εγκληματική αντιλαϊκή πολιτική της κυβέρνησης Μητσοτάκη για την αντιμετώπιση της πανδημίας, έχει κοστίσει τη ζωή σε περίπου 40 χιλιάδες συνανθρώπους μας και συνεχίζεται ακόμη. Αντί η κυβέρνηση να ενισχύσει το ΕΣΥ, που φυτοζωεί εδώ και μια δεκαετία υποχρηματοδότησης, φέρνει ένα σχέδιο νόμου που:

- Μετατρέπει το ΕΣΥ από δημόσιο σε ιδιωτικό και εκχωρεί στον ιδιωτικό τομέα ακόμα περισσότερους τομείς-λειτουργίες του δημόσιου συστήματος.

- Αλλάζει ριζικά τις εργασιακές σχέσεις στο ΕΣΥ καταργώντας τη μόνιμη και αποκλειστική απασχόληση των γιατρών. Δίνει τη δυνατότητα να έχουν ιδιωτικό ιατρείο και δικαίωμα συνεργασίας με ιδιωτικές κλινικές. Δικαίωμα που μέχρι σήμερα είχαν μόνο οι πανεπιστημιακοί, νομιμοποιώντας στη συνείδηση της κοινωνίας την έννοια της «πελατείας» στο ΕΣΥ για να έχει αποτελεσματική φροντίδα. Νομιμοποιούν το «φακελάκι», και καταργούν τη βασική ιδρυτική αρχή του ΕΣΥ, δηλαδή στην ουσία καταργούν το ίδιο το ΕΣΥ.

- Προβλέπεται, επίσης, η είσοδος ιδιωτών γιατρών στα δημόσια νοσοκομεία με σχέση μερικής απασχόλησης, σε συνδυασμό με τα ιδιωτικά απογευματινά χειρουργεία, πληρωμένα από την τσέπη των ασθενών. Εισάγεται και επίσημα πλέον η χρηματική σχέση γιατρού-ασθενή . Όποιος έχει να πληρώσει, χειρουργείται άμεσα. Κριτήριο δεν είναι πλέον η βαρύτητα της νόσου, αλλά το γεμάτο πορτοφόλι…

Πρόκειται για ένα υγειονομικό έγκλημα. Συνέχεια και κορύφωση της ίδιας μνημονιακής, αντιλαϊκής πολιτικής που βιώνουμε τα δώδεκα τελευταία χρόνια από όλες τις κυβερνήσεις. Μας επιστρέφει 45 χρόνια πίσω. Μιας πολιτικής υποταγμένης στις εντολές της ΕΕ, με ένα υποχρηματοδοτούμενο, υποστελεχωμένο και εμπορευματοποιημένο ΕΣΥ.

Απαιτούμε – Διεκδικούμε:

• Άμεση ενίσχυση του ΕΣΥ, προσλήψεις ιατρικού και νοσηλευτικού προσωπικού και μονιμοποίηση συμβασιούχων. ΜΕΘ, εξοπλισμό, άνοιγμα των κλειστών νοσοκομείων και δημιουργία νέων, δωρεάν εξετάσεις.
• Γενναία χρηματοδότηση της υγείας σε βάρος των εξοπλισμών, της ενίσχυσης της επιχειρηματικής ελίτ, της εξυπηρέτησης του παράνομου και ληστρικού χρέους.
• Πρωτοβάθμια δωρεάν φροντίδα υγείας με κέντρα υγείας σε κάθε δημοτική ενότητα, με 24ωρη λειτουργία και πλήρως στελεχωμένα.
• Επίταξη του ιδιωτικού τομέα υγείας, ο οποίος θησαυρίζει από το δράμα του λαού.
• Αποκλειστικά δημόσια δωρεάν και υψηλού επιπέδου υγεία. Δωρεάν φάρμακα, εξετάσεις, οδοντιατρική περίθαλψη, φυσικοθεραπείες, γυαλιά, ακουστικά, ορθοπεδικά βοηθήματα, ιαματικά λουτρά, τοκετοί, εξωσωματικές για όλους και όλες.
• Δωρεάν δημόσιες δομές για την φροντίδα και νοσηλεία ηλικιωμένων με ανίατες ασθένειες ενάντια στην ντροπή και την αισχροκέρδεια των ιδιωτικών γηροκομείων.

 Πρωτοβουλία Εργαζομένων στο Υπ. Παιδείας

ΠΟΛΥΤΕΧΝΕΙΟ 2022: ΠΑΛΗΣ ΞΕΚΙΝΗΜΑ, ΝΕΟΙ ΑΓΩΝΕΣ

 ΠΟΛΥΤΕΧΝΕΙΟ 2022:

ΠΑΛΗΣ ΞΕΚΙΝΗΜΑ, ΝΕΟΙ ΑΓΩΝΕΣ

 

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι,

Τη νύχτα της 17ης Νοέμβρη του 1973 τα τανκς της Χούντας έριχναν την πύλη του Πολυτεχνείου, επιχειρώντας να τερματίσουν τον ηρωικό αγώνα των εξεγερμένων. Είχαν προηγηθεί τρείς μέρες εξέγερσης των φοιτητών, του λαού και της νεολαίας. Λίγους μήνες αργότερα, η Χούντα κατέρρεε κάτω από το βάρος της λαϊκής αποδοκιμασίας και αντίστασης και του προδοτικού πραξικοπήματος στην Κύπρο, που οδήγησε στην τουρκική εισβολή και κατοχή του 40% του νησιού, που κρατάει μέχρι σήμερα.

Σε πείσμα των καιρών, 49 χρόνια μετά η 17η Νοέμβρη 1973 συνεχίζει να εμπνέει τη νεολαία, την εργατική τάξη, το λαό.

Τα συνθήματα Ψωμί - Παιδεία - Ελευθερία, Έξω οι ΗΠΑ - Έξω το ΝΑΤΟ που συμπύκνωσαν τους αγώνες για τα εργασιακά, κοινωνικά και δημοκρατικά δικαιώματα, την ανάγκη οικοδόμησης μιας Ελλάδας απαλλαγμένης από κάθε ξένη εξάρτηση και κάθε εκμετάλλευση, ανταποκρίνονται πλήρως στην τωρινή συγκυρία, τις ανάγκες και τους πόθους του λαού και της νεολαίας.

Σήμερα, καλούμαστε να αγωνιστούμε ενάντια στην ακρίβεια και τις ανατιμήσεις, που μετατρέπουν τα στοιχειώδη σε πολυτέλεια, ενάντια στο Νόμο Χατζηδάκη και σε όλους τους αντεργατικούς νόμους και τις πολιτικές της φτωχοποίησης.

Για μια παιδεία ενάντια στους ταξικούς φραγμούς, την ιδιωτικοποίηση της εκπαίδευσης, ενάντια στο Νόμο Κεραμέως-Χρυσοχοΐδη, το νέο Νόμο-Πλαίσιο και όλους τους αντιεκπαιδευτικούς νόμους.

Καλούμαστε να αγωνιστούμε ενάντια στην κρατική βία και καταστολή, να υπερασπιστούμε το δικαίωμα στην απεργία και τη διαδήλωση, ενάντια στις ηλεκτρονικές ψηφοφορίες, το φακέλωμα και την ποινικοποίηση της συνδικαλιστικής δράσης.

Καλούμαστε να αγωνιστούμε για ανεξαρτησία, ενάντια στην εμπλοκή της Ελλάδας στον πόλεμο και τα επιθετικά σχέδια του ΝΑΤΟ και των ΗΠΑ, να αγωνιστούμε για να φύγουν οι βάσεις του ΝΑΤΟ από τη χώρα, να σταματήσει άμεσα ο πόλεμος.

 

ΛΕΦΤΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΑΙΔΕΙΑ, ΛΕΦΤΑ ΓΙΑ ΤΗΝ ΥΓΕΙΑ

ΚΑΙ ΟΧΙ ΓΙΑ ΤΟΥ ΝΑΤΟ ΤΑ ΣΦΑΓΕΙΑ

 

ΟΛΟΙ & ΟΛΕΣ αύριο, Πέμπτη 17-11-2022 στην πορεία προς την Αμερικάνικη Πρεσβεία

 

Πρωτοβουλία Εργαζομένων στο Υπουργείο Παιδείας

ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ ΓΙΑΤΙ

 Οι πρόσφατες ανακοινώσεις των παρατάξεων ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ και ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ συναγωνίζονται στη ρίψη λάσπης και συκοφαντιών, βρίθοντας από ψέματα και διαστρεβλώσεις γεγονότων, με σκοπό, εκτός των άλλων, και τον αποπροσανατολισμό από την απεργία. Για να απαντήσουμε θα έπρεπε να αφιερώσουμε αρκετές σελίδες. Δεν θα τους ακολουθήσουμε στο διασυρμό. Επιλέγουμε να ακολουθήσουμε τη προτροπή του Δάντη: Segui il tuo corso, e lascia dir le genti! [Τράβα το δρόμο σου, κι άσε τον κόσμο να λέει! (Από τη «Θεία Κωμωδία»)].

ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ !  Αύριο 9 Νοέμβρη στις 11:00 στην έξοδο του μετρό στην οδό Κοραή με το πανό της ΟΣΕΚΔΥΠ.

ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ ΓΙΑΤΙ:

-          Θέλουμε να τινάξουμε από πάνω μας τη σκόνη της στασιμότητας, τη στάση ζωής που θέλουν να μας επιβάλλουν, μια ζωή σε παύση διαρκείας.

 

-          Γιατί βαρεθήκαμε αυτό το βρώμικο λούστρο της υποκρισίας, του ιδεολογικού τίποτα που εξισώνει και «ξεπλένει» τα πάντα.

 

-          Γιατί βαρεθήκαμε τα θεμελιώδη δικαιώματά μας, κατακτημένα με αγώνες, με αίμα, από απλούς ανθρώπους σαν κι εμάς, να κουρελιάζονται, να καταστέλλονται, να είναι υπό διαπραγμάτευση.

 

-          Γιατί το δικαίωμα στην εργασία, στις δίκαιες αμοιβές, στις ασφαλείς συνθήκες εργασίας, στο σεβασμό και στη συναδελφική αλληλεγγύη, έγινε κενό γράμμα του νόμου, συνάδελφοι & συναδέλφισσες και κάποιοι προσπαθούν να μας πείσουν ότι αυτό έτσι είναι κι ότι πρέπει να εσωτερικεύσουμε το τίποτα, ως αγαθό, τη μετριότητα, ως ύψιστη παροχή, το συμβιβασμό με τη μιζέρια, ως επιλογή ζωής, και να πορευτούμε ανάλογα, με κοντές προσδοκίες.

 

-          Γιατί δεν πρέπει κανείς να μας πείσει, ότι οι ιδέες σ’ αυτό τον κόσμο έχουν πεθάνει κι ότι δεν αξίζει κανείς να παλεύει για κοινωνική δικαιοσύνη, αλληλεγγύη, ισότητα.

 

-          Γιατί πάντοτε υπάρχουν, και θα υπάρχουν άνθρωποι που μάχονται για το δίκιο, για τον άνθρωπο, για όσους δεν έχουν φωνή.

 

Το είδαμε στην πανδημία με τους νοσοκομειακούς υπαλλήλους, στις πυρκαγιές με τους πυροσβέστες, με τους φοιτητές στα πανεπιστήμια, στις διεκδικήσεις των υπαλλήλων της e-food, στις αντιδράσεις των ανθρώπων στη βαρβαρότητα του φασισμού.

Όχι, συνάδελφοι & συναδέλφισσες, δεν θα γίνουμε χειροκροτητές όσων ασχημονούν στην πλάτη μας, όσων λοιδορούν την αγωνία μας για την ακρίβεια, την έγνοια μας για το πως θα βγάλουμε το χειμώνα και γελούν εις βάρος μας, με συμβουλές για μακαρόνια και φτηνές λύσεις θέρμανσης. Οι εργαζόμενοι δεν τα βγάζουν πέρα με τις αυξήσεις στην ενέργεια, το ρεύμα και τα καύσιμα. Με τη δήθεν κατάργηση της ρήτρας αναπροσαρμογής τελικά αυξήθηκε το κόστος του ρεύματος. Τα υπερκέρδη των εταιρειών φτάσανε τον περασμένο μήνα τα 500 εκ. Η Ελλάδα είναι 3η στην Ευρωζώνη στον ενεργειακό πληθωρισμό, ακριβότερη στο κόστος προμήθειας ρεύματος με χαμηλούς μισθούς για τους εργαζόμενους. Στον αντίποδα, η χώρα συγκλονίζεται από σκάνδαλα διαφθοράς, κατασπατάλησης δημόσιου χρήματος, καταρράκωσης της αξιοπρέπειας ανθρώπων χωρίς φωνή.

 

Αρνούμαστε την επευφημία της ασχήμιας, της εξαθλίωσης, της κατάπτωσης, στους χώρους δουλειάς μας, στα σχολεία, στη ζωή μας και τη διαχείριση της φτώχειας με επιδόματα.

 

Συμμετέχουμε στην απεργία, γινόμαστε πολλές φωνές στο δρόμο, κάνουμε το χρέος μας στους εαυτούς μας και σ’ αυτούς που θα έρθουν μετά από εμάς.

 

ΟΧΙ, ΔΕΝ ΜΕΝΟΥΜΕ ΣΤΟ ΣΠΙΤΙ ΠΙΑ. ΜΕΝΟΥΜΕ ΑΝΘΡΩΠΟΙ

ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΤΩΡΑ ΣΕ ΜΙΣΘΟΥΣ ΚΑΙ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ ΣΤΑ ΟΡΙΑ ΤΗΣ ΑΞΙΟΠΡΕΠΟΥΣ ΔΙΑΒΙΩΣΗΣ

 

Πρωτοβουλία Εργαζομένων στο Υπουργείο Παιδείας

ΚΑΤΑΓΓΕΛΊΑ

 ΚΑΤΑΓΓΕΛΊΑ

Μετά τη συλλογή υπογραφών για τη διενέργεια έκτακτης Γενικής Συνέλευσης, η οποία ορίστηκε για σήμερα 3/11/2022, χωρίς αυτή να πραγματοποιηθεί ελλείψει απαρτίας, οφείλουμε να σας ενημερώσουμε για τα ακόλουθα:

Εξ αρχής η παράταξη «ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ» καταψήφισε την πρόταση για την έκτακτη Γενική Συνέλευση, με διάφορες προφάσεις, και ουσιαστικά αποθάρρυνε συστηματικά με τη στάση της τη συμμετοχή των εργαζομένων.

Σήμερα, και ενόσω η προσέλευση στο χώρο των συναδέλφων συνεχίζονταν η Πρόεδρος του ΔΣ πήρε βιαστικά το λόγο για να διαπιστώσει μόνο την έλλειψη απαρτίας ανακοινώνοντας τη διάλυση της Συνέλευσης, χωρίς να οριστεί νέα ημερομηνία όπως προβλέπεται και στο καταστατικό, το οποίο «αγνοεί επιδεικτικά» όποτε τη βολεύει!!! Εν συνέχεια εκπρόσωποι της Πρωτοβουλίας Εργαζομένων και της ΔΑΣ πρότειναν με αφορμή την παρουσία του κόσμου την διεξαγωγή συζήτησης για τα θέματα που απασχολούν τους εργαζόμενους και κυρίως εν όψη της συμμετοχής στην επικείμενη απεργία.

Στην συνέχεια εκπρόσωποι της Παρέμβασης αναγνωρίζοντας τη δυσκολία πραγματοποίησης της έκτακτης  ΓΣ λόγω ελλιπούς συμμετοχής των εργαζομένων  πρότειναν  τη διάλυση της συνέλευσης, αποδεικνύοντας για άλλη μία φορά ότι τους ενώνουν περισσότερα από αυτά που τους χωρίζουν με την παράταξη  «ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ».

Στην συνέχεια πήραν το λόγο και τοποθετήθηκαν συνάδελφοι που θεώρησαν σκόπιμο να  παραμείνουν στην συγκέντρωση και συμφωνήθηκε να ζητηθεί από το ΔΣ να συνεδριάσει εκτάκτως  για να ορίσει νέα ημερομηνία για έκτακτη ΓΣ προτείνοντας τη Δευτέρα 7-11-22.

Μετά από επίμονη αναζήτηση της Προέδρου του ΔΣ, η οποία όταν εμφανίστηκε και της τέθηκε το αίτημα για έκτακτη ΓΣ, το απέρριψε  αντιτείνοντας ότι έχει άλλες προτεραιότητες όπως την προετοιμασία της αιμοδοσίας. Πιεζόμενη από τους εργαζόμενους πρότεινε την Παρασκευή 11/11/22 (2 μέρες μετά την Γενική Απεργία)!!!

Καταγγέλλουμε την υπονομευτική στάση των  παρατάξεων «Όλοι Μαζί»  και «Παρέμβαση» για τη στάση τους τόσο απέναντι στην  έκτακτη ΓΣ, όσο και στην συμμετοχή των εργαζομένων στην ίδια την απεργία, αφού συμπεριφέρονται σαν φερέφωνα της κυβερνητικής πολιτικής, προκειμένου να εμπεδωθεί η «εργασιακή ειρήνη», δηλαδή ο εργασιακός μεσαίωνας.

Ακόμα και η ανακοίνωση του ΔΣ του Συλλόγου για το κάλεσμα στη Συνέλευση ήταν αποτρεπτική, αφού καλούσε τους εργαζόμενους να κατέβουν με μάσκες (όχι ως σύσταση), αλλά απαιτώντας πιστοποιητικά εμβολιασμού και νόσησης (βασιλικότεροι του Βασιλέως)!

 

ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΥΠ. ΠΑΙΔΕΙΑΣ & ΔΑΣ

ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΔΕΛΤΙΟ 6/2022

 ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΔΕΛΤΙΟ 6/2022 

Την Τρίτη 27-09-2022 πραγματοποιήθηκε συνεδρίαση του ΔΣ (απουσίαζαν οι συνάδελφοι Τόνια Μητσοτάκη και Θανάσης Ρούσκας). Τέθηκε ζήτημα διαδικαστικό από τον Δημήτρη Φούγια, σχετικά με το αν νομιμοποιείται να συνεδριάσει το ΔΣ απουσία Προέδρου και Γενικού Γραμματέα και δεδομένου ότι η θέση του Αντιπροέδρου δεν έχει καλυφθεί. Αφού διαπιστώθηκε ότι σύμφωνα με το καταστατικό δεν υπάρχει πρόβλημα ξεκίνησε η διαδικασία και χρέη γραμματέως ανέλαβε η Ευαγγελία Πάντα, η οποία αντί να κρατήσει πρόχειρα πρακτικά και να γίνει η καθαρογραφή στη συνέχεια, ως είθισται, καταχώρησε κατευθείαν στο βιβλίο των Πρακτικών.

Συζητήθηκαν και αποφασίστηκαν τα ακόλουθα:

1. Στο θέμα του ιατρού στην ΚΥ ΥΠΑΙΘ, υπήρξε παράταση του μνημονίου συνεργασίας έως τον Σεπτέμβρη του 2023. Επομένως, ιατρός υπάρχει με το ίδιο καθεστώς της προηγούμενης περιόδου.

2. Για την λειτουργία του Παιδικού Σταθμού δεν υπάρχει τίποτα νεότερο.

3. Προτάθηκε από την «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ» σταθερή ημέρα κι ώρα των συνεδριάσεων του ΔΣ (Τρίτη στις 9:00 π.μ.). Εμείς συμφωνήσαμε κατ’ αρχήν με την προϋπόθεση ότι σε έκτακτες περιπτώσεις εάν δεν είναι δυνατή η εκπροσώπηση κάποιας εκ των παρατάξεων, η συνεδρίαση να αναβάλλεται σε επόμενη μέρα, μετά από συνεννόηση. Συμφώνησαν και οι υπόλοιπες παρατάξεις.

4. Επίσης, προτάθηκε από την «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ» τα πρακτικά να συντάσσονται εντός 15ημέρου από τη συνεδρίαση. Συμφώνησαν όλοι.

5. Και πάλι από την «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ» υπήρξε πρόταση να γίνεται ανά 3μηνο «αξιολόγηση», απολογισμός πεπραγμένων. Εμείς τοποθετηθήκαμε λέγοντας ότι η λογοδοσία για τα πεπραγμένα πρέπει να είναι συνεχής, σε κάθε συνεδρίαση, και ότι μπορούμε ανά 3μηνο να τα κάνουμε μια γενικότερη αποτίμηση της πορείας. Συμφώνησαν όλοι.

Στη συνέχεια έλαβε το λόγο ο εκπρόσωπός μας και τοποθετήθηκε για τα ακόλουθα θέματα:

6. Ενημέρωση για τη δίωξη της Γ. Γραμματέως του Συλλόγου Εργαζομένων ΕΛΓΟ-ΔΗΜΗΤΡΑ, Μαργαρίτας Κουτσανέλλου, η οποία βρέθηκε διωκόμενη από τη διοίκηση του οργανισμού επειδή κατήγγειλε με στοιχεία τις μεθοδεύσεις και παρατυπίες της διοίκησης κατά τις εκλογές του υπηρεσιακού συμβουλίου στον Οργανισμό το 2018. Το Α΄ Μονομελές Πλημμελειοδικείο Αθηνών την έκρινε αθώα. Το ΔΣ του Συλλόγου μας είχε πάρει απόφαση στήριξης του δίκαιου αγώνα της στην προηγούμενη συνεδρίασή του (βλ. Ενημερωτικό δελτίο 5). Εκ μέρους του Συλλόγου μας και της Ομοσπονδίας παραβρεθήκαν μόνο εκπρόσωποι της  «Πρωτοβουλία Εργαζομένων στο Υπουργείο Παιδείας». Αποφασίστηκε να βγει σχετική ανακοίνωση/ενημέρωση.

7. Ομόφωνα αποφασίστηκε η συμμετοχή στην απεργία της 9 ης Νοεμβρίου 2022 της ΑΔΕΔΥ.

8. Μετά από πρότασή μας αποφασίστηκε να βγει ψήφισμα για την Πανεπιστημιακή αστυνομία, το ίδιο που προτείναμε και στην ΟΣΕΚΔΥΠ και πέρασε ομόφωνα. Ανακοινώθηκε στα μέιλ.

9. Προτείναμε τη σύγκλιση έκτακτης ΓΣ του Συλλόγου με μοναδικό θέμα το Μισθολογικό και την ακρίβεια σε προϊόντα, ΔΕΚΟ κλπ, που μας απασχολεί όλους. Διαφώνησε ο Δ. Φούγιας γενικά με τη σύγκλιση ΓΣ, ενώ η «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ» πρότεινε να υπάρχει και ένα ακόμα θέμα κομβικής σημασίας, όπως το κτηριακό-καθαριότητα ή της διαχείρισης προσωπικού ή του Οργανισμού. Εμείς, θεωρώντας ότι αν τεθούν και άλλα ζητήματα θα αδυνατίσει το μείζον, αντιπροτείναμε για να υπάρξει σύγκλιση, να τεθεί το Μισθολογικό-Ακρίβεια μαζί με το ζήτημα της εργασιακής μας καθημερινότητας που σχετίζεται με το πρώτο και βασικό θέμα, αφού οι επιπτώσεις θα είναι άμεσες (βλ. θέρμανση, κτηριακή εγκατάλειψη, καθαριότητα). Συμφώνησαν και οι υπόλοιπες παρατάξεις, ωστόσο στο πρακτικό δεν αποτυπώθηκε αυτή η συσχέτιση των δύο θεμάτων και για αυτόν το λόγο δεν το υπογράψαμε.

10. Τέλος, θέσαμε το ζήτημα της λειτουργίας των καμερών. Αν καταγράφουν και αποθηκεύουν δεδομένα, αν υπάρχει υπεύθυνος επεξεργασίας και ποιος είναι. Κατά πλειοψηφία αποφασίστηκε να συζητηθεί στην επόμενη συνεδρίαση.

11. Συνάδελφοι από το Τμήμα Α' Σχεδιασμού Πολιτικών για την Επαγγελματική Εκπ/ση, Κατάρτιση και Δια Βίου Μάθηση έθεσαν εκ νέου το πρόβλημα που είχε συζητηθεί σε προηγούμενη συνεδρίαση του ΔΣ και είχε βγει σχετική ανακοίνωση. Επιβεβαιώθηκε η στήριξη στους συναδέλφους και αποφασίστηκε να ζητηθεί ενημέρωση από την Υπουργό και τον ΓΓ κ. Βούτσινο.

 

Πρωτοβουλία Εργαζομένων στο Υπουργείο Παιδείας

http://protovouliaergaz.blogspot.com

ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΔΕΛΤΙΟ 5/2022

 ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΔΕΛΤΙΟ 5/2022 

Την Τρίτη 13-09-2022 πραγματοποιήθηκε συνεδρίαση του ΔΣ (απουσίαζε ο συνάδελφος Δημήτρης Φούγιας), με τα παρακάτω θέματα:

1. Ιατρός ΚΥ ΥΠΑΙΘ και μνημόνιο συνεργασίας.

2. Λειτουργία Παιδικού Σταθμού.

3. Προετοιμασία συνάντησης με Υπουργό.

4. Λοιπά θέματα

Συζητήθηκαν και αποφασίστηκαν τα ακόλουθα:

1. από 9.8.2022 δεν υπάρχει ιατρός. Έχει ζητηθεί με έγγραφο της αρμόδιας υπηρεσίας προς την Υπουργό ανανέωση/παράταση του μνημονίου συνεργασίας με το Υπ. Υγείας. Επιπλέον έχει προχωρήσει η διαδικασία για πρόσληψη 1 μόνιμου ιατρού και 2 ελεγκτών ιατρών.

2. Η λειτουργία του Παιδικού Σταθμού δεν είναι προς το παρόν εφικτή, καθώς δεν υπάρχει προϊστάμενος/η. Επιπλέον, θα πρέπει να οριστεί νέος εκπρόσωπος (σε αντικατάσταση της συναδέλφισσας Βολάνη) στην υπό σύσταση νέα επιτροπή για τον Παιδικό Σταθμό.

3. Για τη συνάντηση με την Υπουργό επιβεβαιώθηκαν τα θέματα που θα τεθούν, όπως είχαν συζητηθεί στην από 28.6.2022 συνεδρίαση του ΔΣ:

·  μισθολογικό-ακρίβεια (δική μας πρόταση, που στηρίχθηκε από την «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ»),

·  διαχείριση COVID19,

·  Οργανισμός,

·  πειθαρχικές διώξεις,

·  χωροταξικό-κτηριακό-καθαριότητα-υγιεινή και ασφάλεια,

·  κυλικεία,

·  διαχείριση προσωπικού, μετακινήσεις υπαλλήλων, κρίσης προϊσταμένων,

4. για τα θερινά camps θα δοθούν 12€ για κάθε παιδί. Θα βγει σχετική ανακοίνωση με οδηγίες,

5. κάθε μέλος του ΔΣ έδωσε 20€ για στήριξη της οικογένειας του Στράτου από το κυλικείο. Επιπλέον, όποιος επιθυμεί να ενισχύσει οικονομικά τα παιδιά του Στράτου μπορεί να επικοινωνήσει απ’ ευθείας με τους υπεύθυνους του κυλικείου για τον λογαριασμό IBAN,

6. επόμενη αιμοδοσία θα πραγματοποιηθεί στις αρχές Νοεμβρίου. Όταν επιβεβαιωθεί θα υπάρξει σχετική ανακοίνωση,

7. πρόταση για ιδιωτικό ασφαλιστικό πρόγραμμα, απορρίφθηκε,

8. πρόταση για εκδρομή από κοινού με τον ΣΥΠΥΠ, απορρίφθηκε ομόφωνα,

9. κτηριακό, διαρροή κλιματιστικών. Θα συζητηθεί στη συνάντηση με την Υπουργό, απαιτώντας άμεση επίλυση του προβλήματος,

10. πρόταση συναδέλφου Κατωπόδη για σύσταση πολιτιστικής/ων ομάδας/ων. Ζητήθηκε να κατατεθεί συγκεκριμένη πρόταση σε επόμενη συνεδρίαση,

11. υπερψηφίστηκε κατά πλειοψηφία μετά από δική μας πρόταση (οι «ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ» ψήφισαν παρόν) ψήφισμα για τη συνδικαλιστική δίωξη της Γ. Γραμματέως του Συλλόγου Εργαζομένων ΕΛΓΟ-ΔΗΜΗΤΡΑ (βλ. μήνυμα ηλ. ταχ. του Συλλόγου 14.9.2022),

12. υπερψηφίστηκε κατά πλειοψηφία μετά από πρόταση της «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗΣ» (οι «ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ» ψήφισαν παρόν) ψήφισμα που καταδικάζει την ποινικοποίηση των αγώνων, τη φίμωση και την απαγόρευση της συνδικαλιστικής δράσης και ειδικότερα του μέλους του Γενικού Συμβουλίου της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. και εργαζομένου του δήμου Καισαριανής (βλ. μήνυμα ηλ. ταχ. του Συλλόγου 14.9.2022).

Πρωτοβουλία Εργαζομένων στο Υπουργείο Παιδείας

ΨΗΦΙΣΜΑ ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΗ ΔΙΩΞΗ ΤΗΣ Γ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΣ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΛΓΟ-ΔΗΜΗΤΡΑ

 ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ Κ.Υ. ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΠΑΙΔΕΙΑΣ

email:syllogos@minedu.gov.gr //www.sykyp.gr Γρ. 044, τηλ. 3442057-58 fax.3442513

Ανδρέα Παπανδρέου 37 Μαρούσι Τ.Κ. 15180 

ΨΗΦΙΣΜΑ ΓΙΑ ΤΗ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΗ ΔΙΩΞΗ

ΤΗΣ Γ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΩΣ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΕΛΓΟ-ΔΗΜΗΤΡΑ

Ο Σύλλογος Υπαλλήλων Κ.Υ. Υπουργείου Παιδείας καταγγέλλει την πειθαρχική και ποινική δίωξη της Γ. Γραμματέως του Συλλόγου Εργαζόμενων στον Ελληνικό Γεωργικό Οργανισμό – ΔΗΜΗΤΡΑ (ΝΠΙΔ εποπτευόμενο από τον Υπουργό Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων), Μαργαρίτας Κουτσανέλλου, η οποία συνιστά ξεκάθαρη συνδικαλιστική δίωξη. Η κατηγορία που της προσάπτεται αποτελεί απόλυτη αντιστροφή της πραγματικότητας, είναι απολύτως σαθρή και όποιος πληροφορείται τα πραγματικά περιστατικά και τα ευρύτερα γεγονότα της περιόδου εκείνης (Απρίλιος 2018), καταλαβαίνει ότι πρόκειται για εκδικητική ενέργεια της Διοίκησης, που αφορά όλο το Σύλλογο, αλλά εκτονώθηκε στο πρόσωπό της, καθώς την ίδια περίοδο σύσσωμη η Διοίκηση του Οργανισμού αποπέμφθηκε από τον εποπτεύοντα Υπουργό, μετά από σχετικές καταγγελίες του Συλλόγου Εργαζόμενων ΕΛΓΟ ΔΗΜΗΤΡΑ.

Αφορμή, αλλά όχι αιτία για το μένος εναντίον της και τις διώξεις που ακολούθησαν και εξακολουθούν – όχι τυχαία – να σέρνονται γι’ αυτήν εδώ και τέσσερα χρόνια,  αποτελεί η επιφύλαξη που εξέφρασε για τη νομιμότητα και η επίσημη αναφορά με τεκμήρια που έκανε τον Απρίλιο 2018, στο πλαίσιο του Κανονισμού Προσωπικού προς το προϊστάμενο Υπουργείο για αυθαιρεσίες και μεθοδεύσεις κατά τη διεξαγωγή των εκλογών του υπηρεσιακού συμβουλίου στον Οργανισμό στις οποίες ήταν Πρόεδρος της Εφορευτικής Επιτροπής (24 επιστολικές ψήφοι χωρίς απόδειξη, γραμμένες με τον ίδιο γραφικό χαρακτήρα, οι οποίες επιβλήθηκε από τη Διοίκηση και το Νομικό Σύμβουλο, που επιτηρούσαν την εκλογική διαδικασία, να γίνουν αποδεκτές από την Εφορευτική Επιτροπή).

Η δίωξη της Γ. Γραμματέως του Συλλόγου αποτελεί επιβεβαίωση της λυπηρής πραγματικότητας που ισχύει από την αρχή ίδρυσης του ελληνικού κράτους ότι όποιος υπάλληλος τολμά να φέρνει αντιρρήσεις στην εξουσία, υπερασπιζόμενος την αρχή της νομιμότητας, όχι μόνο δεν λαμβάνεται υπόψη, όπως θα έπρεπε, στο όνομα της προστασίας του δημοσίου συμφέροντος, αλλά αντίθετα «ανταμείβεται» με τοποθέτηση στην «κατάψυξη», με δυσμενείς μεταθέσεις, ακόμη και με προσαγωγή στο εδώλιο. Η συγκεκριμένη δίωξη έχει ένα μοναδικό σκοπό. Να εκφοβίσει και να δείξει σε όλους ποιο είναι το πραγματικό αφεντικό μέσα σε ένα δημόσιο φορέα Όποιος εργαζόμενος στο Δημόσιο δείχνει με τη στάση του ότι δεν είναι διατεθειμένος να ανέχεται να «βαφτίζεται το κρέας, ψάρι», (εν προκειμένω οι απλές επιστολές να χαρακτηρίζονται επί αποδείξει), κινδυνεύει σοβαρά να βρεθεί αντιμέτωπος με την ηθική και υλική εξόντωσή του, ως επίδειξη δύναμης προς τον ίδιο, αλλά κυρίως προς τους υπόλοιπους υφιστάμενους.

Απαιτούμε την άμεση διακοπή κάθε δίωξης της Γ. Γραμματέως του Συλλόγου Εργαζόμενων ΕΛΓΟ ΔΗΜΗΤΡΑ και την απόσυρση όλων των φαιδρών και ανυπόστατων κατηγοριών εναντίον της, οι οποίες ανήκουν στη σφαίρα καφκικής δίκης και αποπνέουν ασίγαστο εκδικητικό μένος εναντίον της.

ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΔΕΛΤΙΟ 4/2022

ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΔΕΛΤΙΟ 4/2022

Την Παρασκευή 27-05-2022 και την Δευτέρα 30-05-2022 πραγματοποιήθηκαν συνεδριάσεις του ΔΣ με μοναδικό θέμα τη συγκρότηση Προεδρείου. Η Πρωτοβουλία Εργαζομένων είχε θέσει προς συζήτηση και μια σειρά άλλων σημαντικών θεμάτων για την ημερήσια διάταξη (βλ. Ενημερωτικό δελτίο 3), τα οποία δεν συζητήθηκαν λόγω της αντικαταστατικής δήλωσης της παράταξης «ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ» ότι δεν θα συμμετέχουν στις συνεδριάσεις του ΔΣ για άλλα θέματα εφόσον δεν συγκροτείται Προεδρείο.

Σχετικά με τη συνεδρίαση της Παρασκευής, οι «ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ» επανέλαβαν την πρόταση για εκ περιτροπής Προεδρείο, ενώ η «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ» υπέβαλε ουσιαστικά μία νέα πρόταση και όχι τρεις (και ούτε πέντε συνολικά), όπως διατείνεται για το θεαθήναι, αφού εξαρχής είχαμε δηλώσει ότι δεν μπορούμε ούτε να συμμετέχουμε ούτε να στηρίξουμε Προεδρείο με δυνάμεις που διαφωνούμε ριζικά σε θεμελιώδη ζητήματα και τα οποία αποτελούν κόκκινες γραμμές για μας, όπως το ζήτημα της αξιολόγησης, του αντεργατικού αντισυνδικαλιστικού νόμου Χατζηδάκη, τροποποίησης καταστατικού και άλλα. Μάλιστα η ίδια η «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ» γράφει «Δεν θα είχε νόημα να συγκροτηθεί ένα Προεδρείο και μετά να μην υπήρχε συναίνεση σε κανένα θέμα, καθιστώντας το ΔΣ ανίκανο να λειτουργήσει και να πάρει οποιαδήποτε απόφαση». Επομένως οι προτάσεις τους προς εμάς ήταν προδήλως προσχηματικές. Η δική μας πρόταση ήταν αν δεν συγκροτηθεί Προεδρείο και την Δευτέρα να πάμε σε Γενική Συνέλευση προκειμένου να ενημερωθεί και να αποφασίσει σχετικά.

Την Δευτέρα η πρόταση της «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗΣ» ήταν να συγκροτηθεί προεδρείο με κενή τη θέση του Αντιπροέδρου με εναλλαγή ανάμεσα στις παρατάξεις «ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ» και «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ» στη βάση ενός κειμένου συμφωνίας επιεικώς απαράδεκτου κατά την άποψή μας. Στο δισέλιδο αυτό κείμενο δεν γίνεται αναφορά σε κανένα από τα προβλήματα που χρήζουν επίλυσης (εκτός από «τη χορήγηση καρτών ΟΑΣΑ, τη λειτουργία των κατασκηνώσεων και των θερινών camps και τη διαχείριση της αιμοδοσίας» για τα οποία συκοφαντικά μας εγκαλούν ότι δεν συναινούμε να επιλυθούν), αλλά το πως θα δεσμεύεται η μια παράταξη έναντι της άλλης ως προς την εναλλαγή. Επιπλέον, στη μεταξύ τους συζήτηση επί μιάμιση ώρα αποκλειστικό θέμα ήταν οι ημερομηνίες διεξαγωγής του συνεδρίου της Ομοσπονδίας. Για τον Σύλλογό μας ούτε κουβέντα. Όσο για τη «θετική πορεία» της Ομοσπονδίας, ας μας πουν τι ακριβώς έκανε. Για τα πραγματικά προβλήματα ούτε κουβέντα!

Προφανώς η λειτουργία του συλλόγου για τις άλλες δύο παρατάξεις, είναι εφικτή μόνο αν συμφωνεί με τη δική τους οπτική και μόνο αν συνοδεύεται κι από «θέση». Γιατί; Για να διαιωνίζεται η απραξία, η ατολμία, η αδιαφάνεια και η διακοσμητική λειτουργία του συλλόγου στα πραγματικά προβλήματα.

Η διάθεση των καρτών ΟΑΣΑ, η λειτουργία των κατασκηνώσεων και όλα τα συναφή θέματα, δεν είναι «ευγενική παραχώρηση» του εκάστοτε Δ.Σ. Είναι αναφαίρετο δικαίωμα των εργαζομένων και είναι απαράδεκτο να εργαλειοποιούνται από τις παρατάξεις των «ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ» και «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗΣ», προκειμένου να κατασκευαστεί το δήθεν κενό στη διαχείριση των ζητημάτων που απασχολούν τις συναδέλφισσες και τους συναδέλφους.

Εξ αρχής είχαμε πει ότι θα τα βρουν μεταξύ τους γιατί εκτός από τις θέσεις (σε Σύλλογο και Ομοσπονδία) δεν έχουν να χωρίσουν τίποτα. Στα βασικά ζητήματα συμφωνούν μεταξύ τους, π.χ. και αναφορικά με την απεργία-αποχή από την αξιολόγηση, οι μεν «ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ» έστειλαν mail στην εκπνοή της προθεσμίας 27/5 ημέρα Παρασκευή στις 14.05!, η δε «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ», ενώ συμφωνεί με την αξιολόγηση, απλά κοινοποίησε το σχετικό Δελτίο Τύπου της ΑΔΕΔΥ! Η επιλογή σύμπραξης με τις εκάστοτε κυβερνητικές επιλογές είναι κοινός τόπος. Οποιαδήποτε συζήτηση για μαχητικές διεκδικήσεις τουλάχιστον τους ξενίζει. Θέλουν ένα Σύλλογο, οτιδήποτε άλλο εκτός από  αγωνιστικό και μαχητικό σύλλογο-σωματείο εργαζομένων, άβουλο και πειθήνιο. Το επόμενο διάστημα και μετά τη συγκρότηση του Προεδρείου αυτά που λέμε θα επιβεβαιωθούν για άλλη μια φορά στην πράξη.

Εμείς θα είμαστε εκεί με προτάσεις και διεκδικητικό πλαίσιο, …δεν καθόμαστε απλά στην άκρη και χαμογελάμε (όπως ειπώθηκε κατά τη διάρκεια του ΔΣ)!

Αυτοί τι θα κάνουν; Θα πάρουν θέση; Ιδού η Ρόδος ιδού και το πήδημα!

Τέλος, αν δεν καταστεί εφικτό οι παραπάνω παρατάξεις, να τα βρουν μεταξύ τους, κατά την επόμενη συνεδρίαση του ΔΣ του Σ.Υ.Κ.Υ.Υ.Π. την Τρίτη 7-6-2022, η πρόταση της «Πρωτοβουλίας Εργαζομένων» είναι να συγκληθεί Γενική Συνέλευση, το συντομότερο δυνατόν, που θα λάβει απόφαση για τη λειτουργία του Συλλόγου για το επόμενο διάστημα.

 Πρωτοβουλία Εργαζομένων στο Υπουργείο Παιδείας

ΑΠΕΡΓΙΑ – ΑΠΟΧΗ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ

 ΑΠΕΡΓΙΑ – ΑΠΟΧΗ ΑΠΟ ΤΗΝ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,

Η οικονομική κρίση έδωσε την ευκαιρία στο κεφάλαιο και τις κυβερνήσεις του να επιχειρήσουν να σπάσουν τη μονιμότητα στο δημόσιο. Ένα ζήτημα που τους έκαιγε από καιρό και έψαχναν ευκαιρία να το πάρουν πίσω. Οι διαθεσιμότητες, οι καταργήσεις οργανικών θέσεων των πρώτων ετών της κρίσης και των μνημονίων ήταν ένα πρώτο βήμα. Ωστόσο, έβγαλε τον κόσμο του δημοσίου στο δρόμο, έφερε τις κυβερνήσεις απέναντι σε ένα ισχυρό κίνημα αντίστασης και δεν έφερε τα επιθυμητά για το σύστημα αποτελέσματα.

Η αξιολόγηση ήρθε για να καλύψει αυτό το κενό. Να πατήσει πάνω στο ιδεολόγημα των άχρηστων δημοσίων υπαλλήλων που δήθεν δεν θέλουν να δουλέψουν και αποφεύγουν την αξιολόγησή τους γιατί είναι ανεπαρκείς και κυρίως να δημιουργήσει μια δεξαμενή υποψηφίων απολυμένων που εντέλει θα νοιώθουν και υπεύθυνοι για αυτό. Το χοντροκομμένο σύστημα αξιολόγησης του Μητσοτάκη το 2014, ξεσήκωσε μεγάλη θύελλα και τελικά δεν εφαρμόστηκε. Προετοίμασε όμως την αξιολόγηση του ΣΥΡΙΖΑ που πέρασε με μικρές διαφοροποιήσεις, για να φτάσουμε στο νομοσχέδιο του Βορίδη όπου αυτή τη φορά, προβλέπεται οι υπάλληλοι του δημοσίου να αξιολογούνται «έμμεσα», ενώ στο επίκεντρο μπαίνουν οι προϊστάμενοι. Επίσης προβλέπεται και αμοιβή με μπόνους για τους καλούς και αποδοτικούς υπαλλήλους.

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,

Είμαστε ενάντια στην αξιολόγηση, σε κάθε αξιολόγηση με όποιο μανδύα και να εμφανιστεί, γιατί αποτελεί μέσο χειραγώγησης, πειθάρχησης και υποταγής, εργαλείο για απολύσεις, μισθολογική καθήλωση, χτύπημα των συλλογικών διαδικασιών και των εργασιακών ελευθεριών. Συμμετέχουμε στην απεργία-αποχή της ΑΔΕΔΥ από την αξιολόγηση, όμως χωρίς αυταπάτες ότι δίχως αγώνες και μαζικές διαδικασίες ανατρέπονται οι νόμοι και οι πολιτικές του συστήματος. Η άρνησή μας να συμμετάσχουμε εκφράζει τη θέλησή μας να αντισταθούμε σ΄ αυτή την πολιτική, να υπερασπιστούμε το δικαίωμά μας στη μόνιμη και σταθερή δουλειά, να αγωνιστούμε για τις συλλογικές κατακτήσεις μας.

Καταθέτουμε ατομικά τη δήλωση συμμετοχής στην απεργία-αποχή από την αξιολόγηση (συνημμένο έγγραφο) και την κοινοποιούμε στο Σύλλογό μας, αφού το ΔΣ με ευθύνη των δύο παρατάξεων (βλ. Ενημερωτικό Δελτίο 3) δεν θα συγκεντρώσει τις δηλώσεις ώστε να κατατεθούν συλλογικά, πηγαίνοντας πιο πίσω και από τη θέση που είχε το ΔΣ με την προηγούμενη σύνθεσή του.

Πρωτοβουλία Εργαζομένων στο Υπουργείο Παιδείας

ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΔΕΛΤΙΟ 3/2022

ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΔΕΛΤΙΟ 3/2022

Την Πέμπτη 12-05-2022 πραγματοποιήθηκε συνεδρίαση του ΔΣ.

Παρά το ότι είχαν αποφασιστεί στην προηγούμενη συνεδρίαση μια σειρά θεμάτων με συγκεκριμένες χρεώσεις εκ μέρους μελών των τριών παρατάξεων (βλ. Ενημερωτικό δελτίο 2), οι εκπρόσωποι της παράταξης «ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ» προσήλθαν μόνο για να συζητήσουν το θέμα της συγκρότησης προεδρείου.

Οι παρατάξεις ενέμειναν στις προτάσεις τους (βλ. Ενημερωτικό δελτίο 1) και εκ νέου δεν κατέστη δυνατή η εκλογή προεδρείου. Ειδικότερα, η Α. Μητσοτάκη επέμεινε στην άποψη ότι, «δικαιωματικά» το πρώτο ψηφοδέλτιο κατέχει τη θέση του Προέδρου και του Ταμία (Α. Μητσοτάκη, Θ. Ρούσκας) και τις άλλες δύο θέσεις (Αντιπροέδρου και Γενικού Γραμματέα) να αναλάβουν εκπρόσωποι της παράταξης «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ». Εφόσον αυτή η πρόταση απορριφθεί να αναλάβουν το Προεδρείο εκ περιτροπής, τον πρώτο χρόνο Πρόεδρος: Α. Μητσοτάκη, Ταμίας: Θ. Ρούσκας, Αντιπρόεδρος και Γενικός Γραμματέας από την «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ» και τον δεύτερο χρόνο όποια πρόταση καταθέσει η  «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ». Και αυτή η πρόταση απορρίφθηκε.

Ως Πρωτοβουλία Εργαζομένων θέσαμε ζήτημα να προχωρήσουμε στην εξέταση των υπόλοιπων θεμάτων με πρώτο το κάλεσμα σε συμμετοχή στην απεργία-αποχή από την αξιολόγηση ως κατεπείγον, καθώς έχει ξεκινήσει η σχετική διαδικασία. Η «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ» δήλωσε ότι συμφωνεί με την αξιολόγηση γιατί είναι καλύτερη από την προηγούμενη με τις ποσοστώσεις και καταψήφισε την πρότασή μας, εν είδει λευκού. Οι «ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ», όταν ρωτήθηκαν από εμάς τι ψηφίζουν, δήλωσαν ότι δεν θα συμμετέχουν στις συνεδριάσεις του ΔΣ εφόσον δεν συγκροτείται Προεδρείο και κατά συνέπεια δεν μπορεί να συνεδριάσει το ΔΣ γιατί δεν έχει απαρτία. Παρά τη δική μας αντίδραση πως από το καταστατικό του Συλλόγου προβλέπεται ρητά ότι «Αν δεν εκλεγεί προεδρείο στην πρώτη συνεδρίαση, η διαδικασία επαναλαμβάνεται μέχρι να προκύψει αποτέλεσμα. Μέχρι τότε το Δ.Σ. λειτουργεί συλλογικά σαν προεδρείο», ενέμειναν στην αντικαταστατική θέση τους.

Ακολούθως, ο Θ. Ρούσκας δήλωσε ότι έχει ετοιμάσει τον οικονομικό απολογισμό για την κατασκήνωση έτους 2021, ως Πρόεδρος της Επιτροπής που ορίστηκε με απόφαση της Υπουργού δείχνοντάς μας και τον φάκελο με τα παραστατικά, τον οποίο δεν προτίθεται ωστόσο να μας παρουσιάσει αφού δεν υπάρχει Προεδρείο. Ο Δ. Φούγιας δήλωσε ότι θα πρέπει να γίνει ο απολογισμός στο ΔΣ από τον Θ. Ρούσκα γιατί αφορά οικονομικό ζήτημα και δεν μπορεί να αφεθεί για αργότερα. Η «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ» δήλωσε ότι αυτό δεν μπορεί να γίνει τώρα. Ως Πρωτοβουλία Εργαζομένων προτείναμε να ενημερώσει ο Θ. Ρούσκας το ΔΣ για τα έσοδα και τα έξοδα της κατασκήνωσης και τα παραστατικά να ελεγχθούν σε άλλη συνεδρίαση. Ωστόσο, όταν θέσαμε ζήτημα για το αν τελικά θεωρούν πως μπορούμε να εξετάσουμε άλλα θέματα ή όχι σύμφωνα με την προηγούμενη δήλωσή τους ότι δεν θα συμμετέχουν σε συζήτηση κανενός άλλου θέματος πλην του Προεδρείου, ζήτησαν πεντάλεπτο διάλειμμα για να διαβουλευτούν μεταξύ τους. Κατέληξαν (μετά από έντονο διάλογο) ότι δεν θα συμμετέχουν.

Ελλείψει απαρτίας (στο καταστατικό προβλέπεται συμμετοχή τουλάχιστον 5 μελών του ΔΣ), δεν κατέστη εφικτό να συζητηθούν μια σειρά ζητήματα για τα οποία είχαν συμφωνήσει οι αποχωρήσαντες.

Ως εκ τούτου από τους υπόλοιπους εκπροσώπους («ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ» και «ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ») συντάχθηκε και κοινοποιήθηκε η καταγγελία που λόγω μη πρόσβασής μας στο mail του Συλλόγου εστάλη μέσω του netadmin.

Οι «ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ» συνεπείς στη στάση τους, βρίσκουν προφάσεις εν αμαρτίαις για να παραμείνει ανενεργός ο Σύλλογος. Με τη στάση τους αυτή, δεν επέτρεψαν στο ΔΣ να λειτουργήσει και να λάβει αποφάσεις σε μια σειρά από επείγοντα ζητήματα, όπως:

·       κάρτες ΟΑΣΑ (εκκρεμότητα από το προηγούμενο ΔΣ, που έπρεπε ήδη να έχει τακτοποιηθεί)

·       αξιολόγηση 2021

·       απολογισμός δράσεων ομάδων που συστάθηκαν κατά την προηγούμενη συνεδρίαση του ΔΣ (κατασκηνώσεις, θερινά camps, υγειονομικά θέματα-τουαλέτες κλπ.). Εδώ να επισημάνουμε ότι η Α. Μητσοτάκη δεν ασχολήθηκε καθόλου με αυτά που είχε αναλάβει σε αντίθεση με τους Θ. Ρούσκα και Δ. Φούγια. Επιπλέον, το πρακτικό της προηγούμενης συνεδρίασης του ΔΣ υπεγράφη χθες από όλα τα μέλη του ΔΣ πλην των Α. Μητσοτάκη και Θ. Ρούσκα.

Την αποκλειστική ευθύνη για τη μη λειτουργία του ΔΣ φέρει η παράταξη «ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ». Πρέπει να καταλάβουν πια ότι δεν έχουν την πλειοψηφία του ΔΣ και δεν μπορούν να κάνουν ότι θέλουν εις βάρος των συναδέλφων. Τους καλούμε να επανεξετάσουν άμεσα τη στάση τους.

Ως προς την «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ» που θεωρεί εφικτή τη συγκρότηση Προεδρείου, την καλούμε για άλλη μια φορά να το κάνει από κοινού με τους εκπροσώπους της παράταξης «ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ», αφού οι συνάδελφοι τίμησαν τις παρατάξεις τους με 3 έδρες την καθεμιά και όχι να ρίχνουν τις ευθύνες στη «ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ», η οποία εξαρχής κατέβαλε και καταβάλλει κάθε προσπάθεια να λειτουργήσει το ΔΣ και ο Σύλλογος. 

Πρωτοβουλία Εργαζομένων στο Υπουργείο Παιδείας

ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΔΕΛΤΙΟ 2/2022

ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ ΔΕΛΤΙΟ 2/2022

Την Πέμπτη 05-05-2022 πραγματοποιήθηκε συνεδρίαση του ΔΣ με την ακόλουθη ημερήσια διάταξη:

- Εκλογή προεδρείου

- Έγκαιρη και ομαλή λειτουργία των Κατασκηνώσεων

- Καθαριότητα και λειτουργία τουαλετών/χώρων εργασίας

- Υγειονομικά θέματα προστασίας από τον κορωνοϊό/Διαχείριση κρουσμάτων στο Υ.ΠΑΙ.Θ.

- Υλικοτεχνική υποδομή/εξοπλισμός

- Διαχείριση προσωπικού

- Κάρτες ΟΑΣΑ.

Αναλυτικά ανά θέμα:

1. Εκλογή προεδρείου. Οι παρατάξεις ενέμειναν στις προτάσεις τους (βλ. Ενημερωτικό δελτίο 1) και εκ νέου δεν κατέστη δυνατή η εκλογή προεδρείου. Στη συνέχεια, η Τόνια Μητσοτάκη διατύπωσε την άποψη ότι, ως πλειοψηφίσασα σύμβουλος, εκείνη θα προεδρεύει στις συνεδριάσεις του ΔΣ και ότι δεν μπορεί να εξεταστεί κανένα άλλο θέμα μέχρι να γίνει εκλογή προεδρείου και να οριστούν οι ρόλοι. Επιπλέον, πρόσθεσε ότι καταστατικά τις θέσεις Προέδρου και ταμία κατέχουν μέλη του πλειοψηφίσαντος ψηφοδελτίου. Ως Πρωτοβουλία Εργαζομένων, αντιτείναμε ότι δεν υπάρχει στο καταστατικό κάτι τέτοιο και ότι ομόφωνα στην προηγούμενη συνεδρίαση είχε αποφασιστεί συγκεκριμένη ημερομηνία και θέματα ημερήσιας διάταξης προκειμένου να μην υπάρξει αδράνεια του ΔΣ, επομένως δεν μπορεί να το αρνείται τώρα. Δεδομένου ότι στο άρθρο 10 του Καταστατικού προβλέπεται ότι μέχρι την εκλογή προεδρείου το Δ.Σ. λειτουργεί συλλογικά σαν προεδρείο, η Βασιλική Καρκάνη πρότεινε να τηρηθεί αλφαβητική σειρά για τον προεδρεύοντα κάθε συνεδρίασης (μέχρι την εκλογή προεδρείου), ο οποίος θα συντονίζει και θα συντάσσει το σχετικό πρακτικό. Η σχετική πρόταση τέθηκε σε ψηφοφορία και έλαβε τέσσερις (4) θετικές ψήφους, επομένως έγινε δεκτή κατά πλειοψηφία. Προεδρεύουσα της σημερινής συνεδρίασης, κατ’ αλφαβητική σειρά, ήταν η Βασιλική Καρκάνη.

Το θέμα της εκλογής προεδρείου θα συζητηθεί εκ νέου στην επόμενη συνεδρίαση του ΔΣ, η οποία ομόφωνα ορίστηκε για την Πέμπτη 12 Μαΐου 2022, ώρα: 09:30, μαζί με τα υπόλοιπα θέματα της ημερήσιας διάταξη. (βλ. παρακάτω).

Στη συνέχεια η προεδρεύουσα πρότεινε να συζητηθούν ως επείγοντα τα θέματα ορισμού εκπροσώπου για το τριμελές όργανο αξιολόγησης των υποψηφίων προς μετάταξη ή απόσπαση στο πλαίσιο των κύκλων κινητικότητας, χορήγησης καρτών ΟΑΣΑ, λειτουργίας της κατασκήνωσης και των θερινών camps. Η πρόταση έγινε ομόφωνα αποδεκτή.

2. Για το θέμα του ορισμού εκπροσώπου (ως παρατηρητή) του Συλλόγου Υπαλλήλων Κ.Υ. για το τριμελές όργανο για την αξιολόγηση των υποψηφίων προς μετάταξη ή απόσπαση στο πλαίσιο των κύκλων κινητικότητας έτους 2022 εκ μέρους μας προτείναμε τη συναδέλφισσα Λίνα Πανταζή και η παράταξη «ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ» τον Δημήτρη Φούγια. Ορίστηκε κατά πλειοψηφία ο τελευταίος με 6 ψήφους.

3. Για το θέμα της χορήγησης καρτών ΟΑΣΑ 2022, η Ευαγγελία Πάντα, ο Θανάσης Ρούσκας και ο Τριαντάφυλλος Μεϊμάρης ανέλαβαν να συνεργαστούν για να προχωρήσει το συντομότερο δυνατό η σχετική διαδικασία (συνεννόηση με Τράπεζα, λογιστή του Συλλόγου, κοινοποίηση σχετικής ανακοίνωσης προς όλους τους ενδιαφερόμενους κλπ.).

4. Για το θέμα της λειτουργίας της κατασκήνωσης, υπήρξε έντονη αντιπαράθεση μεταξύ των δύο παρατάξεων «ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ» και «ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ» για το αν θα ζητηθεί ως Ομοσπονδία ή ως Σύλλογος. Προτείναμε την συνδυαστική λύση να ζητηθεί από τον Σύλλογό μας (και από το Σύλλογο της Ακαδημίας Αθηνών) στο όνομα της Ομοσπονδίας, από τη στιγμή που δεν έχει γίνει εκλογοαπολογιστικό Συνέδριο της τελευταίας. Συμφώνησαν όλοι και αποφασίστηκε ομόφωνα να γίνει άμεσα αίτημα εκ μέρους του Συλλόγου για παραχώρηση των καταλυμάτων στην Ομοσπονδία (ΟΣΕΚΔΥΠ). Δεδομένου ότι η θητεία του ΔΣ της ΟΣΕΚΔΥΠ έχει λήξει από 31-12-2021, τέθηκε το ζήτημα της ανάγκης για άμεση σύγκληση του συνεδρίου της ΟΣΕΚΔΥΠ, ώστε το νέο ΔΣ της Ομοσπονδίας που θα προκύψει να είναι σε θέση να μεριμνήσει εγκαίρως για τη λειτουργία των κατασκηνώσεων. Για τον λόγο αυτό, συμφωνήθηκε ομόφωνα να προγραμματιστεί το συνέδριο της ΟΣΕΚΔΥΠ στις 19 και 20 Μαΐου 2022. Ως Πρωτοβουλία Εργαζομένων, για μια ακόμα φορά θέσαμε έντονα το ζήτημα της εκκρεμότητας υποβολής του οικονομικού απολογισμού της λειτουργίας των κατασκηνώσεων εκ μέρους του προέδρου της επιτροπής, πολλώ δε μάλλον που είχε δεσμευτεί ενώπιον της Γενικής Συνέλευσης να το κάνει άμεσα. Δεσμεύτηκε και πάλι ότι αυτή τη φορά θα το πράξει εντός του Μάη 2022. Επιπλέον, από τη συζήτηση προέκυψε ότι δεν έχει ανοιχτεί λογαριασμός στο όνομα της Ομοσπονδίας και ότι ο ταμίας κρατάει τα χρήματα σε μετρητά. Γεγονός το οποίο δεν ήξεραν και άλλα μέλη του ΔΣ της Ομοσπονδίας και του Συλλόγου.

5. Σχετικά με την οργάνωση της συμμετοχής τέκνων των υπαλλήλων του Υ.ΠΑΙ.Θ. σε θερινά camps, η Βασιλική Καρκάνη, ο Δημήτρης Φούγιας και η Αγγελική Μαλαφούρη θα αναλάβουν να συνεργαστούν για την ομαλή και έγκαιρη ολοκλήρωση της σχετικής διαδικασίας.

6. Σχετικά με ζητήματα υγιεινής στον χώρο εργασίας (καθαριότητα, λειτουργία τουαλετών, κλιματιστικών κλπ.), η Τόνια Μητσοτάκη, ο Τριαντάφυλλος Μεϊμάρης και η Ευαγγελία Πάντα ανέλαβαν την επικοινωνία με τις αρμόδιες υπηρεσίες (προφορικά και γραπτώς), ώστε να γνωρίζουμε αν έχουν δρομολογηθεί ήδη διαδικασίες επίλυσης των προβλημάτων, για τα οποία έχει γίνει ήδη αίτημα με σχετικό έγγραφο από το προηγούμενο ΔΣ, όπως ενημέρωσε η Τόνια Μητσοτάκη. Αν ναι, με τι χρονοδιάγραμμα. Αν όχι, να γίνει συνάντηση άμεσα με την υπουργό. Σε περίπτωση αδράνειας να ενημερωθεί ο Σύλλογος και να δρομολογηθούν οι αναγκαίες περαιτέρω ενέργειες/δράσεις κινητοποίησης.

7. Σχετικά με τη διαχείριση των περιστατικών covid εντός του Υπουργείου, ως Πρωτοβουλία Εργαζομένων, ζητήσαμε να ενημερώνεται το ΔΣ για την πορεία των κρουσμάτων στην Κ.Υ. του Υ.ΠΑΙ.Θ. με συμμετοχή μέλους του Συλλόγου. Επειδή ο κορωνοϊός είναι εδώ και χρειάζεται προσοχή, ανεξαρτήτως τι λέει η κυβέρνηση, προτείναμε σύσταση 3μελούς επιτροπής που θα παρακολουθεί και θα ελέγχει εκ μέρους του Συλλόγου. Εφόσον υπάρχει μόνιμος ιατρός να συμμετέχει και αυτός. Προτείναμε την Ελένη Σταματίου-Μαυροπαίδη, λόγω εξειδίκευσης στην Εφαρμοσμένη Δημόσια Υγεία, της ενασχόλησης με το ζήτημα και προηγούμενης εμπειρίας (μετάταξη από την 1η Υγειονομική Περιφέρεια Αττικής). 

Επιπλέον, ζητήσαμε παροχή πρωτοβάθμιας ιατροφαρμακευτικής φροντίδας με την πρόσληψη μόνιμου ιατρονοσηλευτικού προσωπικού, 2 ιατρών και 2 νοσηλευτών και συνταγογράφηση εξετάσεων για όλους. Επίσης ζητήσαμε να μας κοινοποιηθεί το Μνημόνιο συνεργασίας του ΥΠΑΙΘ με την Υγειονομική Περιφέρεια, ώστε να ξέρουμε τι ακριβώς προβλέπει. Αποφασίστηκε να οριστεί τριμελής ομάδα (Ελένη Σταματίου-Μαυροπαίδη, Ειρήνη Μανιού, Τόνια Μητσοτάκη), η οποία θα αναλάβει την επικοινωνία με το Γραφείο του Γενικού Γραμματέα Κόπτση, ώστε να ενημερώνεται ο Σύλλογος για την πορεία των κρουσμάτων.

8. Ακολούθως, τέθηκε από συνάδελφο που παρευρέθηκε στη συνεδρίαση του ΔΣ, το ζήτημα της ύπαρξης νομοθετικού κενού ως προς την πρόβλεψη αδειών των δημοσίων υπαλλήλων για ιατρικές εξετάσεις. Το θέμα θα τεθεί ενώπιον της ΟΣΕΚΔΥΠ και της ΑΔΕΔΥ και των πολιτικών κομμάτων.

Λόγω της πληθώρας και του επείγοντος των θεμάτων που συζητήθηκαν κατά τα ανωτέρω, τα θέματα υλικοτεχνικής υποδομής/εξοπλισμού και διαχείρισης προσωπικού θα συζητηθούν στην επόμενη συνεδρίαση του ΔΣ.

Τέλος, ως Πρωτοβουλία Εργαζομένων, θέσαμε και τα ακόλουθα θέματα για επόμενη/επόμενες συνεδρίαση/εις του ΔΣ:

- Στην αρχή κάθε συνεδρίασης να γίνεται απολογισμός πεπραγμένων εφαρμογής των αποφάσεων επί των θεμάτων της προηγούμενης συνεδρίασης του ΔΣ.

- Οικονομικά αιτήματα, αυξήσεις σε μισθούς και συντάξεις και μειώσεις στις τιμές των υπηρεσιών κοινής ωφέλειας και ειδών πρώτης ανάγκης (ΔΕΗ, φυσικό αέριο, τρόφιμα κ.λπ.).

- Ασφάλεια κτιρίου. Να ζητηθεί το πόρισμα της επιθεώρησης εργασίας και αν έχει γίνει συμμόρφωση με τις συστάσεις που είχαν γίνει. Εάν τα «κλεισίματα» ανοικτών χώρων, για να γίνουν γραφεία, εμπίπτουν σε παραβιάσεις ασφάλειας κλπ (προφανώς ναι).

- Θέματα προστασίας προσωπικών δεδομένων (κάμερες κλπ). Να ενημερωθούμε  γι’ αυτά τα θέματα, από τους συναδέλφους των αρμόδιων υπηρεσιών  (ΠΣΕΑ, Δ/νση υλικοτεχνικής υποδομής, προμηθειών κλπ) και να έχουμε συνολική εικόνα, πριν αναλάβουμε σχετικές πρωτοβουλίες και γίνει ενημέρωση των συναδέλφων.

- Τροποποίηση καταστατικού, ώστε να προβλέπεται η πραγματική, ανόθευτη και άδολη απλή αναλογική.

- Δημιουργία απεργιακού ταμείου.

Αποφασίστηκε τα παραπάνω θέματα, καθώς και το θέμα της λειτουργίας των κυλικείων, που τέθηκε από την Τόνια Μητσοτάκη, να συζητηθούν σε επόμενες συνεδριάσεις του ΔΣ.

Πρωτοβουλία Εργαζομένων στο Υπουργείο Παιδείας